Одна идея по поводу привлечения переводчиков и поиска клиентов

Есть у меня одна идея, которую я кое-кому предложил (будучи не уверен, что дело выгорит, особо предупредил об этом).

Предыстория.
В моем городе я до недавнего времени сотрудничал с одной группой переводчиков. На первых порах всё шло хорошо (до этого таких денег не зарабатывал).
Проблема была одна – расценки были такие, что для приличного заработка иногда приходилось по 10-12 часов в день "вкалывать", уставал зверски... Перевод – это только на первый взгляд легкое дело (если, конечно, работать на совесть); мозги перегружались как оверклокнутый процессор ;) . После двух-трех дней в таком режиме "отходил" столько же.
Российские бюро платили нашей группе смешные деньги, в результате чего переводчик получал 3-4 у.е. за 1 условную страницу (1800 знаков, включая пробелы), что приблизительно соответствует 40-55 руб. за 1000 знаков. При этом перевод картинок, как и прочая дополнительная работа, обычно не оплачивался.
Неудивительно, что нашлось немного переводчиков, готовых работать по таким расценкам (ИМХО, были и другие варианты), а некоторые даже ушли из группы... Качество перевода тоже иногда оставляло желать лучшего (хотя я всё-таки старался "держать марку").

Деловое предложение.
Поговорил с одним из менеджеров своей бывшей группы (далее просто "менеджеры") и предложил обсудить с другими следующее:
Менеджеры зарегистрируются на Razgonka.ru, почитают форумы, блоги и др.
Если условия оплаты посреднических услуг и т.п. их устроят, то они сами наберут компетентных переводчиков в Ташкенте (уверен, что работать по расценкам около 10 у.е. за 1800 знаков многие согласятся: у нас 7 у.е. – это практически "потолок"). Менеджеры обеспечат переводчикам техническую поддержку (при необходимости, помогут зарегистрироваться на Razgonka.ru, обучат азам HTML и т.п.).
Параллельно они займутся поиском заказчиков, путем рассылки резюме переводчиков (с указанием ссылок на соответствующий блог и расценки на Razgonka.ru), ссылок на статьи и т.п. Доход менеджеров будет напрямую зависеть от объема переводов, т.е. будет работать простой принцип "волка ноги кормят". При этом риск для них будет минимальный, если мы будем брать с клиентов предоплату.
Кроме того, полагаю, что менеджеры могли бы взять на себя функцию "казначея" в отношении ташкентских переводчиков, которым было бы удобнее получать наличные, не заморачиваясь самим с выводом электронных денег (у нас, к сожалению, не Россия, и те же Яндекс.деньги спросом не пользуются).

На этом у меня всё.

..........................
Laugh at your problems; everybody else does.